把握教育脈搏 引領教師發展

夏末秋初，草木蔥蘢，綠意盈滿了煥然一新的中銳校園。為進一步提升教師的教育教學能力和專業素養，促進教師的專業化發展，鍛造一支高水平的新型教師隊伍，8月20日-21日，合肥中銳學校開展2024年暑期校本培訓。集團公司理事長張傲冬，黨支部書記汪先齊、副校長孫幫磊、副校長劉磊出席會議。

專家講座

肥東圣泉中學校長王勝權做《探尋理想教育 實現教育理想》專題講座。他從圣泉中學的校園文化、辦學精神及辦學成績談起，闡述“民辦學校要堅持將‘內功’做好，‘水到’必定 ‘渠成’?！?

王校長為我校各位老師闡釋了其“對教育的反思”、“對教師的反思”以及“我的自我革命”。王校長說，“教師是太陽底下最光輝的職業”，我們要做有生命、有靈魂、有溫暖、有人性、有愛的教育。教師們要幫助每一顆“幼苗”種下正向的種子，把每一名學生始終放在心中的重要位置——王校長列舉了多個生動的教育事例，引導各位教師銘記“學生在你心中有多重，你在學生心中就有多重”。

在新時代的教育背景下，民辦教育呈現出個性化、特色化、數字化等特點，王校長勉勵各位教師要與時俱進，主動學習，力爭做一名具備不竭學習力的創新型教師。

校長主題報告

孫幫磊副校長做《新教育時代民辦學校的生存與發展》主題報告?！皥猿譃辄h育人，為國育才?！?孫校長首先為各位老師點明了新時代民辦教育的方向與定位——面向2035，民辦教育呈現出公益性、互補型、特色化、高質量、有活力等定位。在這樣的背景下，民辦教育要生存下去，必須走高質量發展之路。

孫校長結合民辦學校特點，提出我校在教育教學管理上的幾點要求，即“質量+服務+特色”。好的教育教學質量是一所學校生存的根本。學校要教育好、呵護好每一名學生，獲得家長的認可，贏得良好的口碑，樹立學校品牌，方能推進學校高質量發展。針對如何提升教學質量、服務能力以及彰顯特色，孫校長展開了深入闡述。

“一群人，一條心，一起干！辦好一所學校，做有尊嚴的教育人！”最后，孫校長勉勵全體中銳人再接再厲，以奮進姿態書寫新學期之嶄新篇章！

解讀新學期工作規劃、教師代表經驗分享

培訓期間，各學部、部門負責人分別就本部門的新學期工作方案以及工作舉措進行解讀。

初中部校長 劉磊▼

融合高中部主任 李昭亮▼

小學部主任 方仁武▼

幼兒園園長 孫寒冬▼

教學中心主任 王明少▼

學生中心主任 方向龍▼

總務處主任 孫偉偉▼

各學部教師代表分別上臺與老師們分享教學經驗。

高中部 楊躍成老師▼

融合高中部 張明明老師▼

初中部 王躍老師▼

小學部 劉曉芹老師▼

張傲冬理事長做主題講話

集團公司理事長張傲冬做《迎接挑戰 再上臺階》主題講話，他分別從形勢、理念、發展三個方面展開。張理事長首先分析了目前的民辦教育形勢，他引導各位教師要明確我校教育理念，要從“質量”、“服務”、“向陽”、“發展”四個環節作為切入口，關愛學生，以積極的工作態度和陽光的工作面貌將每一項工作落地、落實，以優異的教學質量贏得家長的口碑。

“全體中銳人用努力、恒心、合力、爆發力迎接挑戰，再上臺階，努力實現‘合肥一流 全國知名’的辦學目標！”最后，張理事長勉勵全體教師齊心協力，共創學校美好明天。

蓄新力，再起航！本次校本培訓中，各位專家領導的報告引領全體教師乘勢而為，對接下來新學期教育教學工作的開展起到了積極的推動作用。學部教師代表與大家共享了優秀的教學經驗，老師們從中獲益良多。

新中銳，新目標，新征程！中銳全體教師將堅定“地區一流、全國知名”的辦學目標，以嚴謹的工作態度以及扎實的教育教學能力，為中銳學子們撐起一片充滿知識與愛的“藍天”，托舉每一只“雛鷹”展翅翱翔！